Lernen ist wie Rudern gegen den Strom. Sobald man aufhört, treibt man zurück.

In einer Welt voller Herausforderungen und Chancen setzen wir, als ein lernendes Unternehmen heute und in Zukunft, noch stärker auf das lebenslange Lernen unserer Mitarbeitern/Innen. Ein Unternehmen kann sich nur entwickeln, wenn sich auch seine Mitarbeitern/Innen weiterentwickeln und sie kontinuierlich lernen. Schletterer hat sich das „Halten und Fördern“ seiner Mitarbeitern/Innen zum wesentlichen Personalziel gemacht. Diesem Anspruch tragen wir Rechnung, indem wir Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung unterstützen und begleiten. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, die individuellen Fähigkeiten, aber auch die beruflichen Ziele jedes Einzelnen zu unterstützen.

Als international agierendes Spa Planungs- und Consulting Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeitern/Innen sowohl die Weiterentwicklung auf fachlicher und persönlicher Ebene, als auch auf der regionalen Ebene an. Mit Hilfe von laufenden Mitarbeitergesprächen entwickeln wir ein individuelles und zu geschneidertes Entwicklungsprogramm für jeden Einzelnen. Das Ziel ist die höchst mögliche Motivation und Begeisterung unserer Mitarbeitern/Innen zu erreichen, um dadurch den höchst möglichen unternehmerischen Output zu erzielen.

Ihr direkter Kontakt

Dietlinde Aumüller
Human Resources

Tel. +43/5244/62005-560
Fax. +43/5244/62005-50
karriere@schletterer.com

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